2018～2020年，全省将引进1000名台湾优秀医师，其中宁德市分配名额为每年各12名。对于每年累计工作时间不低于30天的台湾医师，将按每年每人3万元标准给予用人单位补助。

台湾医师引进计划是加强闽台青年交流、推动两岸医学领域共同发展的重要举措。近日，市卫计委转发省卫计委《关于做好台湾青年来闽就业创业有关工作的通知》，明确引进千名台湾医师的实施范围为全省各级各类医疗卫生机构(含民营医疗机构)。引进的台湾医师应符合下列条件：具有较强的解决临床实际问题的能力;身体健康，能胜任工作;具有台湾医师的行医执照或者行医资格证明。有下列情形之一者，不作为引进对象：曾因犯罪受过刑事处罚;医疗事故直接责任者;法律法规规定不得作为引进对象或聘用为医师的其他情形人员。

宁德市引进台湾医师名额具体分配为，2018年、2019年、2020年，每年12名。引进的台湾医师可享系列激励保障。其中，薪酬待遇方面，对于每年累计工作时间不低于30天的台湾医师，按每年每人3万元标准给予用人单位补助。聘用的医疗卫生机构还可根据台湾医师履职情况等，参照本单位同职级卫技人员工资水平给予其额外补助。其他待遇方面，聘用的医疗卫生机构要为台湾医师提供相应的周转住房和必要的生活条件。职称晋升方面，取得大陆地区相应的医师执业资格的台湾医师，可根据《关于开展在闽台湾地区居民卫生专业技术职务任职资格评审试点工作的通知》申报卫生专业高级技术职务任职资格。在闽台湾地区居民可通过参加全国统一组织的资格考试取得中、初级卫生专业技术资格。

此外，通知要求，全省医疗卫生机构(含民营医疗机构)要按照福建省事业单位补充工作人员相关规定，积极开放就业实习岗位用于招收台湾青年。鼓励用人单位采取多种措施，主动提高薪资待遇，提供必要的生活保障，创造条件招收台湾青年。为台湾青年提供医疗便利，在闽就业创业的台湾青年，继续享有与福建居民同等的医疗卫生服务、预防接种服务待遇。(记者 吴宁宁)